Las Pruebas que Valen en un Juicio (WhatsApp y Correos)
Texto Oficial de la Ley:
Son admisibles en el proceso todos los medios de prueba que no sean contrarios a la moral y al derecho, y especialmente los siguientes:... VIII. Fotografías, cintas de cinematografía, grabaciones de audio, de video, o las distintas tecnologías de la información y la comunicación...
🤔 ¿Qué significa esto en español simple?
Este artículo es vital para los nuevos juicios laborales en Jalisco. Antes era dificilísimo que un juez aceptara un mensaje de texto. Hoy, gracias al Artículo 776, **las capturas de WhatsApp, los audios de voz donde tu jefe te insulta o te corre, y las cadenas de correos electrónicos son pruebas totalmente legales y válidas**. Si tu patrón te mandó un mensaje diciendo: 'Mañana ya no te presentes, estás despedido', tómale captura de inmediato y no borres el chat. Nuestro abogado asociado usará esa prueba digital para destrozar la defensa de la empresa en el tribunal.
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